Overslaan en naar de inhoud gaan
front
front
Collectie
Twitter
Instagram
Facebook
LinkedIn
Inloggen
registreer
Jas van herenpyjama
1
Doorzoek de website met tags
zijde (vezel)
paarlemoer
Japan
Pyjama (onderdeel)
naaien (machinaal)
Publieke tags toevoegen
*
Laat dit veld leeg
Objectnummer
TM-4265-6a
Instelling
Stichting Nationaal Museum van Wereldculturen
Periode
voor 1976
Rechten
http://www.europeana.eu/rights/rr-r/
Herkomst
Japan
Bekijk website
https://hdl.handle.net/20.500.11840/136166
Like
Deel
LinkedIn
Aanvullingen
Vul deze informatie aan of geef een reactie
Doe een aanvulling
Reactie
You must have JavaScript enabled to use this form.
Ik wil een account aanmaken
Informeer mij, wanneer nieuwe reacties worden geplaatst.
Alle reacties
Antwoorden op mijn reactie
Afbeelding
Bestanden moeten kleiner zijn dan
32 MB
.
Toegestane bestandstypen:
png gif jpg jpeg
.
Laat dit veld leeg
Bekijk ook
Collectie
3
Like
Jas van herenpyjama met drakenmotief
zijde (vezel)
paarlemoer
Japan
Pyjama (onderdeel)
naaien (machinaal)
Collectie
2
Like
Jas van herenpyjama met ornamentje
zijde (vezel)
katoen
Japan
Pyjama (onderdeel)
naaien (machinaal)
Collectie
5
Like
Katoenen broekspijpen
katoen
zijde (vezel)
Japan
broek
Collectie
2
Like
Zijden kamerjas
zijde (vezel)
Japan
jas
tritik
Collectie
5
Like
Versierde zijden vrouwenkimono
zijde (vezel)
Japan
kimono
borduren
Collectie
2
Like
Jurk
katoen
zijde (vezel)
Nazwa
jurk
naaien (machinaal)
Collectie
3
Like
Katoenen mannenjas
katoen
zijde (vezel)
Denizli
jas
Cepken
naaien (machinaal)
Collectie
5
Like
Katoenen overhemd voor heren, met...
katoen
paarlemoer
Kostuum (onderdeel)
naaien (machinaal)
Collectie
2
Like
Zijden mannenbroek
zijde (vezel)
karton
Japan
broek
naaien
Collectie
6
Like
Gestreept zijden broek
zijde (vezel)
karton
Japan
broek
naaien
MENU
Collectie
Info nieuwe partners
Jas van herenpyjama
Blog
Bloggers
Nieuwsbrief
Thema
Agenda
Archief
Community
English summary
Algemene voorwaarden
Notice & Take-down procedure
Privacy statement
Contact
Inloggen
registreer
Volg Ons
Twitter
Instagram
Facebook
LinkedIn
Aanvullingen
Vul deze informatie aan of geef een reactie
Reactie